Решение организовать корпоративную развозку часто принимают крупные компании, где задействован труд большого количества работников. Делается это двумя путями: покупка предприятием собственного транспорта для перевозки людей или аренда автобуса с услугами наемных водителей. Стоит предпочесть второй вариант, так как при нем не требуется расходовать значительные суммы единоразово и включать в штат новых работников.
Организация служебной развозки, как проверено на практике, вносит вклад в улучшение работы компании, и тому есть ряд причин.
Повышение производительности труда
Дорога из дома на работу занимает длительное время, особенно в большом городе, и не всегда общественный транспорт работает должным образом. Это вызывает задержки в пути и опоздания, негативно влияющие на рабочий процесс. Количество их резко снижается, если сотрудники могут приехать к месту работы на служебном транспорте. Корпоративная развозка позволяет работникам прибыть на предприятие и успеть начать работу без опозданий.
Введение сменного или гибкого графика
Специфика производства часто требует посменной работы или установления иного графика, отличающегося от стандартного. В этом случае работникам еще сложнее приехать вовремя, особенно ночью, когда отсутствует городской транспорт. Если же место работы находится в отдаленном районе или за пределами города, то добраться до него в неурочное время можно только на личном автомобиле или такси. Организация служебной развозки помогает найти компромисс между интересами компании и сотрудников.
Мотивация персонала и повышение удовлетворенности
Сотрудники, которым обеспечена доставка к месту работы корпоративным транспортом, не тратят на дорогу ни денег, ни лишнего времени. При этом их ежедневные поездки комфортнее проезда в общественном транспорте. Такое внимание компании к нуждам работников повышает у них чувство удовлетворенности своей работой. Квалифицированные специалисты, выбирающие между несколькими вакансиями, могут учесть это обстоятельство как значимый фактор и остановить свой выбор на предприятии, организующем служебную развозку.
Преимущества корпоративной развозки не ограничиваются перечисленными, имеются и другие бонусы – неформальное общение сотрудников, обсуждение текущих дел и проектов еще до начала рабочего дня, сбережение здоровья в холодное время. Однако главное ее достоинство – оптимизация работы компании посредством устранения неудобств пути на работу.
